ENOA Formation s’engage à garantir l’égalité des droits et des chances des personnes en situation de handicap dans l’accès à ses prestations de formation et d’accompagnement.

Conformément aux dispositions légales en vigueur et dans le cadre de la démarche qualité Qualiopi, ENOAmet en œuvre les adaptations nécessaires afin de permettre à chacun de bénéficier d’un accompagnement adapté à ses besoins.

1. Principes d’accessibilité

Les prestations proposées par ENOA (VAE, bilan de compétences, analyse de la pratique, formations) sont accessibles aux personnes en situation de handicap, sous réserve que les modalités d’accompagnement puissent être adaptées.

Chaque situation fait l’objet d’une analyse individualisée.

2. Analyse des besoins

Lors de l’entretien préalable, un temps d’échange permet d’identifier :

• Les besoins spécifiques liés à la situation de handicap
• Les aménagements nécessaires
• Les contraintes éventuelles
• Les informations recueillies sont traitées de manière confidentielle.

3. Aménagements possibles

Selon les situations, les adaptations peuvent porter sur :

• L’organisation des séances (rythme, durée, pauses)
• Les modalités (présentiel, distanciel)
• Les supports pédagogiques
• Les conditions matérielles

Si nécessaire, ÉNOA peut orienter vers des partenaires spécialisés.

4. Référente Handicap : Virginie Balat est référente handicap au sein d’ENOA Formation.

Elle est l’interlocutrice privilégiée pour toute demande d’adaptation ou d’information relative à l’accessibilité des prestations. – Contact : v.balat@enoaformation.fr – 06 85 03 75 57

5. Engagement d’amélioration

ENOA Formation s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue afin de favoriser l’accessibilité de ses prestations et d’adapter ses pratiques aux besoins des bénéficiaires.